แม้เด็กจบใหม่จำนวนมากจะสำเร็จการศึกษาพร้อมองค์ความรู้จากมหาวิทยาลัย แต่เมื่อก้าวสู่ตลาดแรงงานกลับพบว่า สิ่งที่องค์กรต้องการไม่ได้มีเพียงความรู้เชิงวิชาการ หากยังรวมถึงทักษะการทำงาน วิธีคิดแก้ปัญหา การสื่อสาร การทำงานร่วมกับผู้อื่น และประสบการณ์จากการลงมือทำจริง ขณะที่คนรุ่นใหม่จำนวนไม่น้อยยังอยู่ในช่วงค้นหาเส้นทางอาชีพของตนเอง...